研究者育成プログラム・パッケージ第2版

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Researcher＋事業で開発した研究者育成プログラム・パッケージ第2版は、100以上の研究者を育成するための取組（＝コンテンツ）から構成されています。
数あるコンテンツの中でも、特に全国の大学・研究機関様へ普及したいものをGP（Good Practice）としております。研究者を育成するために、どのコンテンツから取り組むべきか迷われている場合はまず、GP（Good Practice）をご参照ください。

GP（Good Practice）

Researcher＋で開発した研究者を育成するための取組(=コンテンツ)の中でも、特に全国の大学・研究機関様に普及したい取組を、GP(Good Practice)として位置づけています。

GP（Good Practice）一覧

コンテンツリスト

Researcher＋の実施機関で開発された世界で活躍できる研究者を育成するための取組(=コンテンツ)を公開しています。 運営手段・方法、伸ばしたいコンピテンシー等に応じて、取り組むべきコンテンツを探すことができます。

コンテンツリスト

コンテンツリスト
  • 交流の場の提供
  • 学びの場の提供
  • リエゾン
  • 周辺環境（インフラ）整備
  • 意欲向上
  • メンタリング
  • ファンドの提供
  • 専門研究の発展 
    学際研究の発展
  • 発信力強化 
    社会還元
  • 国際的な活躍
  • キャリア形成
  • 研究費の獲得

研究者の研究活動サイクル

実施機関

運営手段・方法

コンピテンシー

開催方式

フリーワード

リセット

検索結果：114件 85~90件目表示中

  • L-INSIGHT（京都大学）

    【共通のGP：海外派遣等】国際的なコアグループ形成のためのシードファンド

    • 研究者の研究活動サイクル

      国際的な活躍のために

    • 内容

      1年目にのスタートアップ研究費、2年目の海外研究者訪問費、3年目の海外研究者招へい費から構成されるシードファンド

    • 運営手段・方法

      ファンドの提供、交流の場の提供、意欲向上の促進

    コンピテンシーを表示する

    • 01ネットワーキング
    • 03コミュニケーション
    • 04チームワーク
    • 05リーダーシップ
    • 06ティーチング
    • 07チームマネジメント
    • 08プロジェクトマネジメント
    • 10問題解決力
    • 11想像力
    • 12研究技術・専門知識
    • 13汎用技術・知識
    • 14グルーバル能力
    • 16キャリア開発

    詳細はこちら

  • TI-FRIS（東北大学）

    【共通のGP：海外派遣等】国際共同研究支援

    • 研究者の研究活動サイクル

      国際的な活躍のために

    • 内容

      TI-FRISフェローが海外の研究機関（原則として国際メンターの研究室）に1か月程度滞在して国際共同研究を行うために必要な旅費や研究費等を支援（1件あたり上限100万円（各年）、最長5年間）。

    • 運営手段・方法

      ファンドの提供

    コンピテンシーを表示する

    • 01ネットワーキング
    • 02表現力
    • 03コミュニケーション
    • 04チームワーク
    • 05リーダーシップ
    • 07チームマネジメント
    • 08プロジェクトマネジメント
    • 10問題解決力
    • 11想像力
    • 14グルーバル能力
    • 15倫理

    詳細はこちら

  • L-INSIGHT（京都大学）

    【共通のGP：海外派遣等】海外機関トライラテラル連携プログラム

    • 研究者の研究活動サイクル

      国際的な活躍のために

    • 内容

      日本、オーストラリア、インドの学者間の学術交流

    • 運営手段・方法

      交流の場の提供、学びの場の提供、意欲向上の促進

    コンピテンシーを表示する

    • 03コミュニケーション
    • 05リーダーシップ
    • 10問題解決力
    • 11想像力

    詳細はこちら

  • L-INSIGHT（京都大学）

    【共通のGP：海外派遣等】国際連携プログラム（豪州）

    • 研究者の研究活動サイクル

      国際的な活躍のために

    • 内容

      現地の研究者との交流、臨地調査、共同研究のシーズづくり等

    • 運営手段・方法

      ファンドの提供、交流の場の提供、リエゾン

    コンピテンシーを表示する

    • 01ネットワーキング
    • 02表現力
    • 03コミュニケーション
    • 04チームワーク
    • 05リーダーシップ
    • 08プロジェクトマネジメント
    • 09セルフマネジメント
    • 10問題解決力
    • 11想像力
    • 12研究技術・専門知識
    • 14グルーバル能力
    • 16キャリア開発

    詳細はこちら

  • HIRAKU-Global（広島大学）

    【共通のGP：海外派遣等】海外共同研究サポート

    • 研究者の研究活動サイクル

      研究者の能力開発のために

    • 内容

      ・HGR1人につき200万円（育成開始後の3年間で）

    • 運営手段・方法

      ファンドの提供

    コンピテンシーを表示する

    • 07チームマネジメント
    • 08プロジェクトマネジメント
    • 09セルフマネジメント
    • 10問題解決力
    • 11想像力
    • 12研究技術・専門知識
    • 13汎用技術・知識
    • 14グルーバル能力

    詳細はこちら

  • TI-FRIS（東北大学）

    【共通のGP：リトリート合宿】学際融合研究者育成合宿 「TI-FRIS/FRIS Retreat」

    • 研究者の研究活動サイクル

      専門研究・学際研究の発展のために

    • 内容

      異分野研究者交流と共同研究テーマの発掘を行うための学際融合研究者育成合宿（TI-FRIS/FRIS Retreat）を東北地域で年1回、2日間、開催（学際科学フロンティア研究所との共催）。普段と異なる環境で、自由な議論を行うことで、新たな発見が期待できる。

    • 運営手段・方法

      交流の場の提供

    コンピテンシーを表示する

    • 01ネットワーキング
    • 02表現力
    • 03コミュニケーション
    • 04チームワーク
    • 05リーダーシップ
    • 06ティーチング
    • 09セルフマネジメント
    • 11想像力
    • 12研究技術・専門知識
    • 13汎用技術・知識
    • 16キャリア開発

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